학술저널
공직내 육아휴직 및 유연근무자 인사상 차별실태 및 개선방안
- 한국여성정책연구원(구 한국여성개발원)
- 젠더리뷰
- 젠더리뷰 Vol.34
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2014.0991 - 92 (1 pages)
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1. 연구의 필요성 및 목적
2. 연구내용
3. 기대효과
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