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학술저널

우수한 여성인력 육성과 기업성과 제고를 위한 네트워크 활성화 지원

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본 연구는 기업 내 공식・비공식 네트워크의 성별 차이와 특성을 실증적으로 파악하고자 하였음. 이를 위해, 남녀근로자의 네트워크 활동에 대한 조사를 실시하였으며, 조사결과를 토대로 네트워크 활동 지원 및 네트워크 활성화를 도모할 수 있는 기반 마련을 위한 정책과제를 제시하였음.

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