간호대학생의 우울 및 분노가 대인관계문제 해결능력에 미치는 영향
Impact of Depression and Anger on Interpersonal Problem-Solving Capability among Nursing Students
- 위기관리 이론과 실천
- 한국위기관리논집
- Crisisonomy Vol.14 No.2
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2018.02191 - 203 (13 pages)
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DOI : 10.14251/crisisonomy.2018.14.2.191
- 259
본 연구는 간호대학생의 우울 및 분노가 대인관계문제 해결능력에 미치는 영향을 파악하고자 하였 다. 첫째, 우울과 대인관계문제 해결능력 사이에는 상관크기가 r=-0.205로 99% 신뢰수준에서 통계적 으로 유의한 약한 음의 상관관계가 있다. 특성분노와 대인관계문제 해결능력 사이에는 상관크기가 r=-0.122로 95% 신뢰수준에서 통계적으로 유의한 음의 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 둘째, 우울 및 분노가 대인관계문제 해결능력에 미치는 영향에 대한 다중회귀분석결과, 처음관계, 권리주장, 자기노출에 정서적 지지, 갈등 다루기, 대인관계문제 해결능력 전체에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구결과는 간호대학생의 우울 및 분노조절을 위한 프로그램 개발의 기초자료로 사용될 수 있을 것이다.
This study aims to examine the impact of depression and anger on interpersonal problem-solving capability among nursing students in Korea. First, depression was found negatively correlated with interpersonal capability (r=-0.205),which was significant at 99% confidence level, while trait anger was negatively correlated with interpersonal capability (r=-0.122) at 95% confidence level. Second, multiple regression analysis showed that both depression and anger had a significant influence on initial relationship, claim of right, emotional support on self-exposure, conflict management, and the entire interpersonal capability. The study results could be used as fundamental data for developing programs of controlling depression and anger among nursing students.
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 결 론
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