학술저널
｢성별영향분석평가와 공공조직의 변화｣ 토론문
- 한국여성정책연구원(구 한국여성개발원)
- 한국여성정책연구원 세미나자료
- 세미나자료 2016년 5월
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2016.0591 - 93 (3 pages)
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1. 양적 팽창에서 질적 수준 제고 및 내실화로
2. 고위 공무원에 대한 성 인지 교육 확대
3. 우수 기관 및 사례에 대한 실질적인 인센티브 제공
4. 성 인지 예･결산과의 연계
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