지역통계의 현황 분석

Analysis of Current Status of Regional Statistics: Focus on a Regional Strategic Industries

우리나라의 통계제도는 통계청을 중심으로 집중화되어 있어 중앙정부의 통계생산체계와 질은 상당한 수준에 올라올 수 있었지만, 지방자치단체의 경우는 지역발전에 필요한 다양한 통계생산은 물론 기본적인 자료의 축적마저도 미비한 것이 현실이다. 본 연구에서는 지역통계의 통계작성활동 현황, 지방자치단체의 통계조직과 인력구성 등의 현황을 분석하고 지역통계의 문제점을 살펴보았다. 또한 지역별 전략산업과 관련한 통계생산을 분석하고 지역특성통계의 현황을 파악하였다. 2008년 9월 기준으로 광역시ㆍ도의 본청 내 통계를 담당하고 있는 직원 수는 총 794명으로 평균 49.6명으로 광역시ㆍ도의 규모를 고려할 때 매우 적은 수이며 지역전략산업과 연관된 통계의 생산수준이 미흡한 것으로 파악되었다. 효과적인 지역경제사회의 개발정책수립을 뒷받침하고 지역통계자료를 체계적으로 생산, 공급할 수 있도록 지역통계를 발전시키기 위해서는 통계담당인력을 확충하고 통계담당인력의 전문성을 제고하며 통계청의 지역통계개발에의 적극적인 지원이 필요하다. 또한 관ㆍ학ㆍ연간 협력을 통해 보다 실제적으로 필요한 통계를 생산해 내야 할 것이다.

Since Korea National Statistical Office has a main roll of statistical system in Korea, the central government has good quality of production in statistics. However, selfgovernment dose not have capacity for producing various types of regional statistics. In accordance with the requirements for regional statistics, we have studied the problems of regional statistics. We have also analyzed the relevance of regional statistics with regional strategic industries. Only 49.6 workers, in average, are related to production of statistics in city or province. There are not enough regional statistics for regional strategic industries. In order to improve the level of the regional statistics human resource has to be reinforced for producing regional statistics. Also, statistics related workers have to improve their capability and Korea National Statistical Office should support the production of regional statistics. Government, university, and institute can work together for producing practically useful regional statistics.