한국 기업 경영진의 안전몰입과 근로자의 안전행동 및 산업재해 발생 간의 관계: 산업안전보건 실태조사 자료 분석을 중심으로

Management Commitment to Safety, Workers’ Safety Behavior and Industrial Accidents: A Firm-Level Study of the Statistical Survey and Analysis of Industrial Disasters

본 연구의 목적은 한국 기업 경영진의 안전몰입과 근로자의 안전행동, 그리고 산업재해 발생 간에어떤 관계가 있는지를 실증적으로 확인해 보는 데 있다. 최근 중대재해처벌법의 시행을 계기로 사회적으로 안전 이슈가 부각되고 있고 또 기업의 산업재해 예방을 위한 경영진의 책무와 몰입이 새삼 강조되고 있으나, 실제로 한국 기업을 대상으로 하여 경영진의 안전몰입 요인의 효과성과 중요성을 실증적으로 확인해 준 연구는 흔치 않다. 이에 본 연구에서는 한국산업안전보건공단에서 대규모 기업표본을대상으로 실시한 산업안전보건 실태조사 자료를 활용하여, 경영진의 안전몰입과 근로자의 안전행동, 그리고 기업의 산업재해 발생 간의 관계에 대해 분석해 보았다. 또한 경영진의 안전몰입이 어떤 메카니즘을 거쳐 기업의 산업재해 발생에 영향을 미치는지를 확인하기 위해, 경영진의 안전몰입과 산업재해발생 간의 관계에서 근로자의 안전행동이 어떤 역할을 하는지에 대해서도 살펴보았다. 분석 결과, 경영진의 안전몰입은 근로자의 안전행동과 정(+)의 영향관계에 있으며, 산업재해 발생과는 부(-)의 영향관계가 있음을 확인하였다. 또한 근로자의 안전행동 역시 산업재해 발생과 부(-)의 영향관계에 있을 뿐만아니라, 경영진의 안전몰입이 산업재해 저감에 미치는 영향을 매개하는 역할을 한다는 사실을 확인하였다. 산업재해 예방 및 저감을 위해 경영진의 안전몰입 요인이 가지는 중요성을 실증적으로 재확인해준 본 연구의 시사점과 함께, 향후 산업재해 예방은 물론, 기업의 안전경영 수준 제고를 위해 어떠한개선책이 필요한지에 대한 제언과 토론이 함께 제시되었다.

The purpose of this study is to empirically investigate the relationships among corporate manager’s safety commitment and safety behavior of workers and the occurrence of industrial accidents. Recently management commitment to safety has been strongly emphasized due to the recent implementation of the Serious Accidents Punishment Act in Korea, however, up to now no sufficient empirical research on relevant variables have been conducted. On this reason, this study analyzed the effects of manager’s safety commitment on workers' safety behavior and the occurrence of industrial accidents, using data from the 2018 Statistical Survey and Analysis of Industrial Disasters conducted by the Korea Occupational Safety and Health Agency. This study is also aimed to explore the possible mediating role of workers' safety behavior in the relationship between management commitment to safety and the occurrence of industrial accidents. The results of the analysis indicated that management commitment to safety had a meaningful effects on all consequent safety outcome variables. That is, it had a positive impact on the workers' safety behavior and it was also negatively related to the occurrence of industrial accidents. Workers' safety behavior was also negatively related to the occurrence of industrial accidents, and as expected in the hypothesis, it was confirmed that workers' safety behavior played a mediating role in the relationship between management commitment to safety and the occurrence of industrial accidents. The implication of this study for the safety management and future research directions are then discussed.