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학술저널

호텔종업원의 태도와 성과간의 관계에 있어서 조직시민행동의 매개역할검증

A Study on the Mediation Effect of OCB Between Hotel Employee's Attitude and Performance

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I. 서론

II. 이론적 배경

III. 연구모형 및 가설

IV. 실증분석

V. 결론

참고문헌

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