학술저널
리더십과 조직몰입, 임파워먼트 간의 학습경험에 따른 조절효과
The Moderating Effects Followed by Experiential Learning between Leadership, Organizational Commitment and Empowerment
- 한국인사관리학회
- 조직과 인사관리연구
- 인사관리연구 Vol.24 No.2
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2001.03167 - 191 (25 pages)
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