학술대회자료
학회지 분석을 통해 본 HRD 이슈와 동향 탐색 - 기업교육연구, 인적자원관리연구, 한국심리학회지: 산업 및 조직을 중심으로
- 한국기업교육학회
- 한국기업교육학회 학술대회
- 2014년 춘계학술대회
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2014.0537 - 53 (17 pages)
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연구의 필요성 기업은 인적자원을 경쟁우위로 인식하여 인적자원에 대한 투자를 강화함 HRD 프로그램을 개발하는 HRD관련 연구자 및 실천가들에게는 현실에 맞고 미래의 예측을 담은 경쟁력 있는 프로그램의 개발이 절실히 필요한 상황
Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 및 목적 2. 연구문제 3. 기존동향 연구 Ⅱ. 자료분석 방법 1. 분석대상 및 절차 2. 분류기준 Ⅲ. 연구결과 1. 기업교육연구 2. 인적자원관리연구 3. 한국심리학회지: 산업 및 조직 4. 학술지별 비교 분석 Ⅳ. 결론
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