'워케이션(Workation)'은 업무와 휴식을 결합하여 창의적이고 원격 환경에서 유연하게 일하면서 쉴 수 있도록 하는 개념으로, 생산성과 직원 복지를 증진시키기 위해 고안되었다. COVID-19 기간 중 '거리두기' 문화와 원격근무 트랜드가 확산되면서, 이를 유치하기 위한 관광중심 도시 간의 경쟁이 가열화되고 있다. 강원, 제주, 부산 등 다양한 지역에서 워케이션 공간이 등장했으며, 로컬 도시 및 지역 스타트업이 제공하는 혁신적인 프로그램을 통해 워케이션 유치에 노력하고 있다. 워케이션과 관련하여서는 환경 디자인, 정책 방향성 등에 관한 연구를 중심으로 진행되었으나, 아직 워케이션 참여자가 어떠한 결정 기준을 가지고 지역을 선택하는 지에 관한 연구는 미흡한 실정이다. 본 연구는 일과 휴식을 동시에 향유해야 하는 워케이션 상황에서 고려되는 의사결정요소들과 각 요소별 상대적 중요도를 측정하고자 하였다. 이를 위하여 분석적 계층화 기법(AHP)을 활용하여 워케이션 지역 결정자의 목적지 선정기준과 각 요소의 중요도를 도출하였다. 이를 통해 워케이션 관련 연구의 기초를 제공하고, 개별 관광중심 도시들의 경쟁력을 강화하기 위한 전략 수립에 기여하고자 한다.
Workation is a concept that combines work and leisure, enabling individuals to work flexibly and creatively in remote environments while taking breaks to recharge. Designed to enhance productivity and employee well-being, workation has gained traction during the COVID-19 pandemic, driven by the growing trends of remote work and social distancing. As a result, competition among tourism-focused cities to attract workation participants has intensified. Regions like Gangwon, Jeju, and Busan have established dedicated workation spaces, with innovative programs offered by local cities and startups to attract workation travelers. While studies on workation have focused primarily on environmental design and policy directions, there is still a lack of research on the decision-making criteria used by participants to select workation destinations. This study aims to identify the decision-making factors considered in workation situations, where individuals must balance work and leisure, and measure the relative importance of each factor. Using the Analytic Hierarchy Process (AHP), this study extracts the key criteria for selecting workation destinations and determines their relative weights. The findings are expected to provide a foundation for future workation research and contribute to strategic planning for enhancing the competitiveness of tourism-oriented cities.
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구의 방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 결론
참고문헌