발달장애 근로자의 조기노화 개념 및 지원방안에 관한 탐색적 연구

Exploratory Study on the Concept of Premature Aging and Support Measures for Workers with Developmental Disabilities

본 연구는 발달장애 근로자가 경험하는 조기노화의 현상을 탐색하여 조기노화에 대한 개념을 구체화하고, 직장 및 일상생활의 어려움과 조기노화에 대한 지원방안을 탐색하는 것을 목적으로 한다. 이를 위해 초점집단면담(Focus Group Interview, FGI) 방법을 활용하여 발달장애 근로자와 이들을 지원하는 전문가, 부모 등 총 11명을 대상으로 반구조화 면담을 진행하였다. 연구 결과, 조기노화는 다수의 발달장애인 근로자가 경험하는 현상으로 비장애인보다 약 15년 정도 앞서 진행되는 것으로 인식되고 있었으며 조기노화는 건강 문제, 의사소통의 제약, 사회 활동의 제한 등의 요인에 의해 촉진될 수 있는 것으로 분석되었다. 조기노화에 따른 개념 및 지원방안에 대해서는 총 5개의 주제와 15개의 하위주제가 도출되었으며, 조기노화는 건강 문제, 의사소통의 제약, 사회 활동의 제한 등의 요인에 의해 촉진될 수 있는 것으로 분석되었다. 또한 발달장애 근로자의 조기노화를 완화하기 위해 정기적 건강검진, 운동 프로그램, 직장 내 유연근무제와 탄력근무제 도입, 심리 상담 서비스 제공 등의 다차원적 지원의 필요성에 대해 논하였다.

This study aims to explore the phenomenon of early aging in workers with developmental disabilities, to clarify the concept of early aging, and to examine the associated workplace and daily life challenges and supportive measures. To achieve this, semi-structured interviews were conducted with eleven participants, including workers with developmental disabilities, support professionals, and parents, using the Focus Group Interview (FGI) method. The findings reveal that early aging is a prevalent experience among workers with developmental disabilities, reportedly occurring approximately 15 years earlier than in individuals without disabilities. The analysis indicates that factors such as health issues, communication restrictions, and limited social activities contribute to the acceleration of early aging. In total, five main themes and fifteen sub-themes were identified regarding the concept and support strategies related to early aging. The study concludes that a multifaceted support approach, including regular health screenings, exercise programs, flexible and adaptive work schedules, and psychological counseling services, is essential to mitigate early aging in workers with developmental disabilities.