놀이치료자의 5요인 성격특성이 직무스트레스 및 심리적 소진, 치료관계에 미치는 영향

The Effects of the Five-Factor Personality Characteristics of Play Therapy on Job Stress, Psychological Burnout, and Therapeutical Relationship

본 연구는 놀이치료자의 5요인 성격특성이 직무스트레스 및 심리적 소진, 치료관계에 어떠한 영향을 미치는지를 알아보고자 하는데 목적이 있다. 이를 통해 놀이치료자가 개인의 특성을 이해하고 아동과의 관계 형성에 도움이 되고자 하였다. 이를 위하여 놀이치료자를 대상으로 온라인 설문조사를 실시하였으며, 5요인 성격특성 척도, 직무스트레스 척도, 심리적 소진 척도, 치료관계 척도를 검사 도구로 사용하였다. 최종적으로 263부의 자료가 자료 분석에 사용되었으며, 수집된 자료는 SPSS 29.0 프로그램의 중다회귀분석 Enter 방식을 활용하여 분석을 실시하였다. 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 주요 변인 간에는 치료관계와 하위요인 일부 부분을 제외하고 모두 유의미한 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 둘째, 놀이치료자의 5요인 성격특성이 직무스트레스에 부분적으로 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 놀이치료자의 5요인 성격특성이 심리적 소진에 부분적으로 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 5요인 성격특성이 치료관계에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 즉, 개방성, 정서 안정성, 성실성이 높을수록 치료적 협력관계가 잘 맺어지며 친화성과 성실성이 높을수록 긍정적 감정관계가 맺어진다. 또한 성실성과 친화성이 낮을수록 부정적 감정관계를 느끼는 것을 의미한다. 이러한 결과를 바탕으로 연구의 의의와 제한점을 제시하였다.

This study examines the effects of play therapists' Big Five personality traits on job stress, psychological burnout, and therapeutical relationships. The goal is to help play therapists understand their traits and support effective relationships with children. An online survey was conducted with play therapists using four scales. A total of 263 responses were analyzed using multiple regression analysis (Enter method) with SPSS 29.0. Results are as follows: First, correlation analysis showed significant relationships among all variables, except between psychological burnout and therapeutical relationships. Second, the Big Five personality traits had a partiallysignificant impact on job stress. Third, these traits had a partially significant effect on psychological burnout. Fourth, the traits significantly influenced therapeutical relationships. Based on these results, the study discusses implications and limitations.